大学毕业生就业真的到了严冬了吗?
那么,大学毕业生就业真的到了严冬了吗?回答是否定的,伴随各类人才网站,尤其是专门为大学生提供一站式求职服务的校招网快速崛起,这种求职难、成本高、效率低的局面将逐渐被打破。
校招网w w w . x i a o z h a o . m e比一般的人才网站有什么优势呢?据了解,校招网的优势是其他人才类网站所无法比拟的优势:
一是该网站的服务对象是大学生,所以,针对性强,服务更精准,更到位;
二是校招网的运营方式具有独特性,从校园宣讲会做起,通过深入上海各大高校开招聘会和各种活动,用人单位与大学生对接,效率高,速度快,效果显著。有的大三学生通过校招网的高校求职招聘会找到了实习岗位,有的和用人企业签订了劳动合同。
三是校招网新增设培训、简历、论坛与职业测评四个环节,为高校学子提供能多增值服务,提供全方位多领域的工作机会。在校招网,每一次投递都会收到企业的明确回应,正努力打破简历石沉大海无人问津的求职局面,为大学生提供最佳的就业渠道,为招聘企业提供最优质的招聘服务。
四是校招网的在线论坛连接大学生和企业,使招聘方和应聘方无缝对接。
五是校招网服务到位,提供7x24小时在线咨询,为求职者答疑解惑。
业内人士表示,校招网的上线,不仅为用人单位解决了人才需求问题,更为大学生成功就业起到了促进作用,对于缓解大学生就业压力、促进社会和谐与稳定起来了不可小觑的作用。
2014年高校毕业为727万,被称为“史上最难就业季”,而2015年大学生毕业生将超过2014年,达到750万,就业形势之严峻就可想而知了。据了解,从全国人才供需情况来看,竞争指数为30.7,即,平均一个职位收到30.7份简历。从各城市竞争指数来看,北京以43.5的竞争指数高居榜首。其次是沈阳,竞争指数为40.6。深圳紧随沈阳,以40.5的竞争指数位居第三。东北大连也入围,排在第四。