“高薪难求”的云计算运维人才，未来前景还有多好？

谷梁云岚

据Forrester Research的数据显示，2021年全球公有云基础设施市场将增长35%，达到1200亿美元，云计算将继续在疫情复苏的过程中“占据中心位置”。

研究公司表示：“在疫情发生之前，云计算已经处于快速发展阶段，到2021年将达到新的高峰，从而带来更高的企业采用率、云收入和商业价值。”

到2021年，全球用于云计算的IT支出占比将持续增长，相对于企业对于云计算开发人才需求紧迫，不少企业表示精英人才“高薪难求”。

云计算市场和云计算人才现状

云计算商业模式就是要实现IT即服务，无论是对外还是在企业内部，IT自服务的需求越来越明显。另一方面，超大规模的数据中心急需一个有效的挂历方式来降低运营成本。

在云计算技术体系架构中，运维管理提供IaaS层、PaaS层、SaaS层资源的全生命周期的运维管理，实现物理资源、虚拟资源的统一管理，提供资源管理、统计、监控调度、服务掌控等端到端的综合管理能力。云运维管理与当前传统IT运维管理的不同表现为：集中化和资源池化。

云运维管理需要尽量实现自动化和流程化，避免在管理和运维中因为人工操作带来的不确定性问题。同时，云运维管理需要针对不同的用户提供个性化的试图，帮助管理和维护人员查看，定位和解决问题。

云运维管理和运维人员面向的是所有的云资源，要完成对不同资源的分配、调度和监控。同时，应能够向用户展示虚拟资源和物理资源的关系和拓扑结构。云运维管理的目标是适应上述的变化，改进运维的方式和流程来实现云资源的运行维护管理。

哪个互联网领域的平均年薪最高？

在互联网领域的平均薪资排行中，云计算、大数据和游戏稳居前三把交椅。其中云计算领域企业在 100offer 上发出的平均面邀年薪超过 40 万。

哪个互联网领域用人需求度最大？

受AI热潮的影响，云计算与大数据成为了市场上最热门的求职领域。这一现象很可能将在可预见时期里长期延续。而互联网金融和生活服务领域，却受到了去年以来行业逐渐规范、不少商业模式单一的创业企业倒闭的影响，招聘需求明显变小。

云计算薪酬变化

随着工作经验的加深，云计算人才的薪酬呈直线型上升，而且从职友集历年工资变化趋势来看，云计算人才也是越来越受到重视，薪酬处于不断上升趋势。

整体来说，在互联网时代的浪潮中，云计算市场从落地到成熟所花费的时间将会不断缩短，其市场份额的增速也会越来越快，同时对于云计算方向的人才需求也会不断增加，能拥有云计算技术的运维前景一片大好，不仅更具竞争优势，未来转型的路子也多，薪资也必将持续高薪，转型路线选择云计算，势必是明智之举！