“才聚中信、筑梦消金”—中信消金诚邀英才

怯迹

“才聚中信、筑梦消金”—中信消金诚邀英才

空中宣讲会时间：10月18号19:00
空中宣讲会观看链接：https://xjh.zhaopin.com/show/6015
中信消费金融有限公司于2019年6月5日取得中国银保监会北京监管局开业批复，6月12日工商注册成立，是全国第24家批准成立的消费金融公司。
公司由中国中信有限公司、中信信托有限责任公司与金蝶软件（中国）有限公司共同发起设立，注册资本7亿元。其中，中信有限持股35.1%，中信信托持股34.9%，金蝶中国持股30%。
公司愿景：成为可信赖的消费金融公司；
价值观：信以致用，行稳致远，共创未来；
企业文化：简单、高效、务实。
公司特质/标签：
1.大平台——中信集团重点金融子公司；
2.发展机遇好——持牌金融机构，行业蓝海，市场前景广阔；
3.工作与生活的平衡——公司没有加班文化；
4.成长快——具有领先的职级晋升机制及双导师培养体系；
5.全面的福利待遇——包括但不限于以下内容：补充医疗保险、企业年金、食堂补贴、生日礼物、免费体检、丰富有趣的系列培训课程、团建活动、结婚礼物、生育礼物、工会福利…
简历投递链接：zxxj2022.zhaopin.com
工作地点：北京市朝阳区建国门外大街IFC大厦39、
中信消金招聘需求一览表

（具体岗位职责及任职要求见下文）
科技类岗位
一、JAVA开发岗
（一）岗位职责
1.参与公司信贷核心系统的开发及单元测试工作；
2.参与项目开发团队的技术培训等工作；
3.参与产品或项目的需求分析、系统设计等工作；
4.参与软件质量审查；
（二）任职要求
1. 本科及以上学历，软件工程、计算机、控制类、自动化等工科专业；
2.熟练掌握JAVA的核心编程思想，具备良好的编码风格；
3.熟悉spring、springMVC、Mybatis等常用开发框架；
4.开发和管理工具eclipse、myeclipse、svn，熟悉Tomcat服务器；
5.熟练掌握常用MYSQL语法；
6.熟悉微服务架构并进行过微服务改造的优先；
7.有消费信贷系统开发经验优先；
8.具有较好的团队协作和沟通表达能力。
二、科技测试岗
（一）岗位职责
1.负责产品和业务测试，承担核心功能、业务功能需求分析、测试设计以及相应测试工具的实现；
2.熟练掌握敏捷测试方法和理论的同时，还需要拥有扎实的开发基础，通过技术提高产品或系统的可测性，协助迭代团队开展质量保证活动。
（二）任职要求
1.本科及以上学历，软件工程、计算机、控制类、自动化等工科专业；
2.至少熟悉一门编程语言，如Python/Java等，最好有实际项目主导或参与经验；
3.对测试知识体系有一定的掌握和了解，如：探索式测试、自动化测试、性能测试、安全测试等；
4.至少有1个实际项目编程开发经验，熟悉软件开发流程及规范。了解敏捷开发的理念；
5.具备良好的合作精神、较强的学习能力和沟通协调能力，能够深入理解业务逻辑。
三、项目管理岗
（一）岗位职责
1.负责项目管理工作；
2.负责项目需求、设计、开发、测试的组织协调；
3.项目进度及风险把控；
4.处理项目突发情况并妥善处理。
（二）任职要求：
1. 本科及以上学历，软件工程、计算机、控制类、自动化等工科专业；
2.有PMP证书优先考虑
3.具有较好的团队协作和沟通表达能力。
四、运维岗
（一）岗位职责：
1.参与设计、审核、优化公司IT系统以及各应用系统的体系架构；
2.负责公司运维项目的系统升级、扩容需求与资源落实，配合开发需求，测试、调整运维平台；
3.建立面向开发部门，业务部门的服务流程和服务标准；
4.负责IT运维相关流程的规划、设计、推行、实施和持续改进；
（二）任职要求
1.本科及以上学历，软件工程、计算机、控制类、自动化等工科专业；
2.有数据库理论基础，熟悉ORACLE、MYSQL在内的至少一种主流数据库软件，熟练使用SQL语句；
3.掌握Jsp、JavaBean、Servlet、JDBC、EJB等JAVA WEB编程，掌握Struts、Spring、Hibernate、myibatis等开源技术；
4.具有极强的学习能力和业务理解能力，良好的沟通和团队合作能力；
五、大数据开发岗
（一）岗位职责：
1. 负责大数据核心业务实时需求的开发；
2. 负责公司实时计算的基础设施的架构设计、建设、优化和实施；
3. 负责对实时计算作业进行性能优化；
4. 参与数据平台的监控、维护和优化。
（二）任职要求
1.本科及以上学历，软件工程、计算机、控制类、自动化等工科专业
2.熟练使用java，扎实的java开发基础，熟悉JVM与多线程，能够排查和解决相关问题，进行程序调优；
3.熟悉Flink流计算框架，熟悉Flink内部运行机制，可熟练使用DataStream API ,Table API 等进行任务开发；
4.熟练使用kafka等消息队列，了解底层机制，了解调优手段，善于通过消息队列解决业务问题；
5. 有实时数仓开发经验加分；
风险类岗位：
一、风险政策分析岗
（一）岗位职责
1.负责制定公司信贷产品风险政策和策略，包括准入、授信、审批、监控、反欺诈等；
2.以量化分析的方法驱动决策，通过分析多维度数据，定期对各项政策的执行情况进行分析和跟踪，并持续优化和完善；
3.根据风险策略设计需要，提出符合业务场景需求的模型开发需求；
4. 根据工作需要的专项数据分析支持；
5. 参与信贷产品、业务和流程的优化和创新，出具风险识别、风险评估、风险控制等方案；
（二）任职要求
1.全日制统招硕士及以上学历，数学、金融、经济专业优先；
2.良好的数据分析与代码能力，熟练运用Hive SQL，同时具备SAS、R、Python、Java等语言的任意一种进行统计处理分析的能力；
3. 态度积极端正，细心负责，具有较好的交流沟通能力。
二、存量客户名单管理岗
（一）岗位职责
1.针对存量客户进行名单筛选及管理，包括但不限于：黑/灰/白名单、早期预警、交易反欺诈、提前催收策略规则制定及名单管理；
2.根据贷中风险策略设计需要，提出符合贷中风险管理需要的模型开发需求；
3.根据工作需要的专项数据分析支持；
（二）任职要求
1. 全日制统招硕士及以上学历，数学、金融、经济专业优先；
2. 良好的数据分析与代码能力，熟练运用Hive SQL，同时具备SAS、R、Python、Java等语言的任意一种进行统计处理分析的能力；
3. 态度积极端正，细心负责，具有较好的交流沟通能力。
三、人工信审岗
（一）岗位职责
1. 对客户资料进行审核以及需要补充资料的申请件，返回至客户进行资料补充；
2. 负责对贷款申请进行合法性，合规性，安全性审查，参考自动审批意见对审批权限内的申请件给出明确的审批结果及审批额度；
3. 对于超出审批权限的申请件，给出审批意见，提交更高级别审批岗；  
4. 对于人工审批申请进行交叉质检；
5. 对于审批过程中有欺诈嫌疑的申请件，提交反欺诈调查岗进行反欺诈调查；
（二）任职要求
1. 全日制统招硕士及以上学历，数学、金融、经济专业优先；
2. 较强的学习能力，能够很快学习新事物和新知识；
3. 有良好的语言表达能力，善于沟通，工作积极主动；
4. 工作原则性强，抗压力强，具有责任心及职责素养。
四、不良资产处置岗
（一）岗位职责
1.参与制定不良及风险资产清收、转让、重组、核销等资产处置相关制度及流程；
2.负责不良资产处置业务立项、递签工作；拟定风险资产尽职调查撰写工作及核销材料的准备工作；
3.参与不良资产处置（清收、资产证券化等）方案设计、组织推动和督导实施。
（二）任职要求
1. 全日制统招硕士及以上学历，数学、金融、经济专业优先；
2.了解金融机构不良资产处置方面的基本知识；
3.具备较强沟通协调能力；
4.具有数据处理和分析能力；熟练掌握SQL、EXCEL、PPT、Tableau,需掌握Python、R、SAS中一项数据挖掘工具。
五、机构管理岗
（一）岗位职责
1.负责B端全面风险管理工作，包括：对合作机构/商户进行准入尽调以及贷后的风险预警、监测；
2.制定合作机构/商户平台的贷后风险核查政策，对机构/商户平台的经营状况、财务状况、资产质量等进行分析并持续监控，定期编写合作方准入及评估报告；
3.对于合作机构/商户平台进行等级评定；
4.合作机构的面签核保；
（二）任职要求
1.全日制统招硕士及以上学历，数学、金融、经济专业优先；
2.良好的数据分析与代码能力，熟练运用Hive SQL，同时具备SAS、R、Python、Java等语言的任意一种进行统计处理分析的能力优先；
3.工作原则性强，抗压力强，具有责任心及职责素养。
业务类：
一、产品经理岗
（一）岗位职责
1.根据我司发展情况，负责自营产品研发工作，包括市场调研、产品规划、产品需求、产品迭代、用户行为、用户体验等工作；
2.研究运营数据和用户反馈，开展用户研究工作，制定产品优化方案，以提升用户体验；
3.与设计、研发团队的紧密协作，执行产品迭代计划；
4. 配合运营团队调整运营策略，提高服务质量和转化率。
（二）任职要求
1. 全日制统招硕士及以上学历，经济、金融、市场营销等相关专业优先；
2. 持有CET-4或同等水平其他资格证书；能够熟练应用办公软件；
3. 具备创新意识和能力；善于挖掘用户需求和解决用户痛点，能够以用户为中心进行线上产品设计并实施；
二、运营岗
（一）岗位职责
1. 根据公司发展目标及战略，制定平台运营指标、年度发展计划，推动并确保营业指标的顺利完成；
2. 负责策划运营平台营销活动，完成策划方案的制定和落实执行，组织、整合相关资源推动方案的实施并监督实施效果，并对执行结果负责；
3. 制定用户运营策略，持续跟踪和优化运营策略；
4. 对各平台活动资源进行深度挖掘，整合相关资源进行低成本网络营销；
5. 运营产品设计及研发管理。针对运营型功能提出需求并对后续研发进行跟进。
6. 统计分析线上产品的运营数据，并根据数据情况制定适宜的运营活动，并可以对各项运营活动作出数据评估。
（二）任职要求
1. 全日制统招硕士及以上学历，经济、金融、市场营销等相关专业优先；
2. 对搭建用户体系、活跃和转化用户，拉新留存方法等用户运营方式有一定的了解；
3. 对用户行为研究有了解，对运营数据敏感，具备数据分析能力，并将分析结果体现到后续运营改进；
4. 以用户为中心，关注用户体验，对用户和用户需求有深刻理解；
5. 踏实认真，执行力强，同时具备一定的抗压能力。
三、市场拓展岗
（一）岗位职责
1、负责商务拓展、渠道管理以及项目全生命周期管理；
2、负责项目前期尽职调查、商务洽谈、合作模式设计、项目优化、开发上线及日常流动性管理工作；
3、负责沟通和协调外部合作方，有效统筹资源，推进合作项目建设和业务流程落地。
4、负责其他创新业务推进工作，包括但不限于线上线下推广、产品设计及营销等。
（二）任职要求
1、国内外全日制统招研究生及以上学历，金融、经济专类专业背景；
2、具有优秀的逻辑思维和业务思考能力，具有较强的责任心和进取心，了解消费金融市场及产品；
3、性格外向，具备较强的交际能力及业务推动能力，有学生会、社团经历者优先；
4、通过CPA、CFA等相关资格考试者优先，具备互联网金融、消费金融行业相关实习经验者优先。
四、产品需求岗
（一）岗位职责
1、负责梳理产品逻辑，将业务需求分解成技术需求，完成相关需求文档编写，负责项目对接中产品的难点突破；
2、负责依据合作项目场景特点，设计产品模式，对接业务前期结构设计及开发上线相关工作；
3、负责项目需求跟进并保证项目按时上线，负责产品上线前的业务验证工作，包括但不限于UAT测试、基础数据收集等。
（二）任职要求
1、国内外全日制统招研究生及以上学历，计算机、统计及大数据类相关专业背景；
2、掌握至少一门编程语言，包括但不限于：Java、C、C++、PHP、Python等；
3、掌握扎实的计算机基础知识，能独立撰写需求文档，了解金融产品相关知识；
4、具备互联网金融、消费金融行业相关实习经验者优先。
职能岗：
一、授信管理岗
（一）岗位职责
1. 负责授信管理相关工作，包括制定年度授信计划、材料审核等。
2. 负责联合贷款相关工作，包括商务条款的谈判、配合尽调等。
3. 负责债券发行等工作。
4. 负责同业机构的关系维护。
（二）任职要求
1. 全日制硕士及以上学历，财经、金融或其他经济类相关专业优先。
2. 具有敏锐的市场洞察力，把握宏观经济形势，理解央行货币政策和手段。
3.具备出色的沟通、协调与应变能力，书面及口头表达能力强.
4. 具有清晰的思路及缜密的思考能力，有责任心，具有良好的道德品质和职业操守。
5.坚韧并有较好的承压能力，接受出差频繁的工作要求。
二、培训管理岗
（一）岗位职责
1.        拟定培训管理制度和流程，规范公司培训规划、经费管理、培训资源管理、培训需求调查、培训计划制定、培训项目实施、培训效果评估、学员考核考勤、各类培训统计、培训档案管理等各项工作，报公司审批后执行；
2.        根据公司实际需要，整合利用公司内外部培训资源，建立讲师、课程、平台等资源支持体系；
3.        根据公司发展规划和年度经营管理计划，调查和分析培训需求，依托各项培训资源，草拟人才开发规划和年度培训计划，报公司审批；
4.        按照审批后的培训计划，协调资源，组织实施，按照公司规定组织培训效果评估、考核考勤、归档等工作；
（二）任职要求
1.        全日制硕士及以上学历，人力资源管理、心理学、统计学等相关专业优先；
2、对人力资源的相关理论熟知，具有一段及以上相关实习经验
3、工作严谨认真，有良好沟通和团队协作能力；
4、党员优先。
三、绩效管理岗
（一）岗位职责
1. 负责拟定绩效考核管理制度、草拟年度绩效考核方案；
2. 负责协助部门总经理分解公司发展战略，拟定部门关键绩效指标体系；
3. 负责落实绩效考核通知的下发、组织协调和对其他部门的指导工作；
4. 负责绩效考核结果的汇总和归档管理工作；
（二）任职要求
1. 全日制硕士及以上学历，人力资源管理、心理学、数学、统计学等相关专业优先；
2. 具有较强的逻辑思维；
3. 工作认真负责，具备较强的沟通协调、团队合作、组织协调及抗压能力；
4.党员优先。
四、董监办执行岗
（一）岗位职责
1. 负责公司股东会、董事会、监事会日常沟通协调和会议筹备、材料整理，督促相关部门落实股东会决议、董事会决议和监事会决议等。
2.负责协助相关部门开展公司战略研究和相关报告撰写。
3.负责公司股权管理和关联交易管理。
（二）任职要求
1.经济、金融、法律等相关专业硕士研究生学历。
2.具有较好的文字写作能力、良好的沟通表达能力，以及行业研究能力。
3.具备较强的服务意识和团队协作意识。
五、法律岗
（一）岗位职责
1.负责对公司合同进行法律审查，出具法审意见；定期开展合同履行情况跟踪。
2.负责外部律师日常对接、定期评估和退出，完善外部律师管理。
3.负责公司纠纷解决、诉讼（仲裁）管理，对接法院和仲裁委。
4.负责维护公司区块链电子存证系统、网络仲裁系统。
5.负责采购评审合法合规性审查。
6. 为部门内其他工作和公司其他部门提供法律支持。
（二）任职要求
1. 法律相关专业硕士研究生学历。
2.能够熟练应用办公软件。
3.具有较强的文字写作能力及良好的表达能力；具备优秀的问题解决能力和学习、沟通能力。
4.具备较强的团队协作意识。
六、税务管理岗
（一）岗位职责
1. 负责根据税法和会计核算要求计提、申报、缴纳公司各项税费。
2. 负责根据公司业务情况进行合理税务筹划。
3. 负责与税局对接，与税局保持良好沟通关系。
4、协助监管报送岗开展数据报送工作。
（二）任职要求
1. 金融学、财务会计、税法等相关专业硕士及以上学历。
2. 对于金融行业有一定了解，能够有效开展税务管理工作。
3. 踏实、细致，责任心强，具备优秀的问题解决能力和学习能力。
4. 具备较强的沟通能力和以目标为基础的团队协作意识。
七、采购与费用管理岗
（一）岗位职责
1、审核公司报销凭证，对报销制度、流程、规范提出合理化建议。
2、协助会计核算岗人员进行产品上线验证、银行账户对账工作。
3、负责部门档案的整理、归档及部门内其他综合管理类工作。
（二）任职要求
1. 金融学、财务会计、税法等相关专业硕士及以上学历。
2. 对于金融行业有一定了解，能够有效开展税务管理工作。
3. 踏实、细致，责任心强，具备优秀的问题解决能力和学习能力。
4. 具备较强的沟通能力和以目标为基础的团队协作意识。
八、账务分析岗
（一）岗位职责
1. 协助业务项目的日常运营，制定、完善、实施公司运营管理制度及流程，建立业务运营数据统计、监控和分析标准;
2. 持续通过数据分析，深入分析市场、用户、产品，协助产品、业务，优化运营方案和计划;
3. 根据业务需要，协调相关人员提出运营管理系统相关开发需求并推动其落地;
4.针对渠道运营表现进行数据跟踪、分析复盘，定期输出复盘报告;
5. 负责财务系统内与账务相关的问题，进行账务核对及相关的业务支持。
（二）任职要求
1.财经、统计等相关专业硕士研究生学历，复合背景者优先;
2.具有银行、消费金融公司、支付公司相关实习经验；
3.具备财会相关基础知识，通过注册会计考试优先;
4.熟练使用SQL、HIVE，掌握使用至少一种统计工具；
5.自驱力强，认真好学，具有良好沟通能力；
九、品牌宣传岗
（一）岗位职责
1．负责协助拟定中信消金品牌的发展规划。
2．协助制定品牌管理制度、品牌管理的各项标准等，开展VI体系搭建，审核对外视觉形象，美化对外视觉物料，统一中信消金整体视觉形象输出。
3．负责公司基础品牌建设工作，包括日常海报、宣传册、宣传片、主KV、职场视觉、官网优化等，持续积累公司品牌资产。
4．负责公司官网、抖音、官博、内网等官方品牌渠道更新
5．负责公司发布会、年会、线下活动等的策划及项目跟进，跟进物料制作。
6．负责公司其他部门品宣工作对接。
（二）任职要求
1.全日制硕士及以上学历，有中文、新闻、广告学等相关专业教育背景优先。
2.中共党员优先。
3.具备较强的事业心和责任感，工作严谨认真。
十、文书档案岗
（一）岗位职责
1.负责公司各类公文的收发、审核、传阅、归档等工作。
2.负责重要文件、制度、日常事务性文书等的草拟编写。
3.负责档案管理工作，做好公司档案信息化工作。
4.完成领导交办的其他工作。
（二）任职要求
1.全日制硕士及以上学历，有中文、档案学等相关专业教育背景优先。
2.中共党员优先。
3.具备较强的事业心和责任感，工作严谨认真。
十一、审计岗
（一）岗位职责
1．按照审计计划和领导要求，实施公司相关审计项目；
2．制定具体项目实施方案，编制审计工作底稿，汇总分析审计工作中发现的问题，起草审计报告，提出审计初步意见和建议；
3．负责审计资料的收集、整理、归档工作；
4．协助与外部审计机构对接，确保外部审计工作顺利进行，并对外部审计发现问题的整改情况进行监督。
（二）任职要求
1．审计、经济、财务等相关专业研究生学历；
2．具有一定四大审计经验、内部审计实习经验；
3．熟悉银行、消费金融、汽车金融等相关行业的风险管理政策与法规；
4．良好的学习能力和执行能力，良好的沟通和表达能力，具备较强的文字写作能力；
5．有相关从业资格者（CPA、CIA、CISA等）优先。