燕山大学2022校园招聘

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根据《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》，燕山大学拟面向社会公开招聘东北亚丝路文明研究院专职研究人员3人，现将有关事项公告如下：
一、招聘单位基本情况
燕山大学是河北省人民政府、教育部、工业和信息化部、国家国防科技工业局四方共建的全国重点大学，河北省重点支持的国家一流大学和世界一流学科建设高校，北京高科大学联盟成员。
学校源于哈尔滨工业大学，始建于1920年。1958年，哈尔滨工业大学组建了哈尔滨工业大学富拉尔基分校，后改名为哈尔滨工业大学重型机械学院。1960年独立办学，定名为东北重型机械学院，成为原机械工业部直属高校。1978年被确定为全国重点高等院校。1985年至1997年学校整体南迁秦皇岛市。1997年更名为燕山大学。1998年，由原机械工业部划转到河北省，实行中央与地方共建，以河北省管理为主。2000年，河北轻工业管理学校并入燕山大学。
学校占地面积4000亩，建筑面积106万平方米。现有普通高等教育在校生38000人。现有教职工3200人，包含专职教师2200人，其中，教授509人，副教授678人。教师中含博士生导师331人。有中国科学院院士2人，国务院学科评议组成员1人，国家“万人计划”入选者5人，长江学者奖励计划特聘教授12人，国家杰出青年科学基金获得者16人。
学校设有11个博士后流动站，14个博士学位一级学科，1个专业博士学位类别，30个硕士学位一级学科，17个专业硕士学位类别，64个本科专业；拥有5个国家重点学科、5个国防特色学科和16个省级重点学科，工程学、材料科学、化学、计算机科学4个学科进入ESI排名全球前1%。在全国第四轮学科评估中，8个学科获得B类以上评估结果，其中机械工程为A类，全国排名前10%，材料科学与工程为B+，全国排名前20%。
学校在重型机械成套设备、亚稳材料科学与技术、并联机器人理论与技术、流体传动与电液伺服控制技术、工业自动化控制理论与技术、精密塑性成型技术、大型锻件锻造工艺与热处理技术、极端条件下机械结构与材料科学等研究领域具有国际先进水平。2013年和2014年，学校连续有2项科研成果入选“中国科学十大进展”和“中国高校十大科技进展”。
二、招聘原则
坚持德才兼备，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，实行公开招聘，在考核的基础上择优聘用。
三、招聘方式
本次招聘采取单位招聘方式。按照制定招聘方案、发布招聘公告、报名及资格审查、面试、体检、考察、拟聘人员公示、办理聘用手续、订立聘用合同等步骤进行。
四、招聘条件、岗位、人数及待遇
（一）应聘人员应具备以下基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.拥护中华人民共和国宪法。
3.具有符合岗位要求的工作能力。热爱本职工作，甘于奉献，具有强烈的事业心和责任感；具备较强的组织管理能力、语言文字表达能力和调查研究能力；具有较强的纪律观念和规矩意识，遵纪守法，为人正直，作风正派，廉洁自律。
4.具有正常履行职责的身体条件。
5.具有报考岗位所要求的其他资格条件，具体招聘条件详见《燕山大学2021年公开招聘专职研究人员岗位条件表》（附件1）。
6.本校教职工子女不能参加应聘。
（二）招聘人数和岗位条件
根据岗位需要，本次拟公开招聘专职研究人员3人（具体岗位名称、职数详见附件1）。
凡涉及到年龄、户籍等需要确定时间的，计算日期截止到2021年10月29日。
符合招聘条件的港澳台居民，均可报名应聘相应岗位，需取得祖国大陆全日制普通高校学历或取得祖国大陆承认的学历。
现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员、在读的非应届毕业生,不得报考。
曾因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的人员、失信被执行人，以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。此外，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避”的规定。
（三）待遇
安家费20-40万元，租房补贴3万元，科研启动费12-20万元。
五、招聘程序
（一）发布信息
通过燕山大学官网(http:// www.ysu.edu.cn)面向社会公开发布招聘信息。
（二）报名及资格审查
1.网上报名
（1）请报名人员如实填写《燕山大学2021年公开招聘专职研究人员报名表》（附件2），将报名表电子版及本人各阶段学历、学位证书扫描件一同发送至ysuzhp@ysu.edu.cn，不接收其他方式报名。
（2）报名时间：2021年10月29日上午8：00-11月25日下午17：30。
（3）学校按照招聘岗位设置的条件进行资格审查，资格审查贯穿招聘全过程，如个人条件不符合申报岗位要求，随时发现均取消应聘资格。通过资格审查的人员将以电话的形式通知，未通过资格审查人员不再另行通知。
（三）考核
采取面试及试讲的方式进行考核，对应聘者的专业知识掌握、思维能力、科研能力（水平）及团队合作能力等进行综合评价。时间约为30分钟/人，考核具体时间、地点另行通知。
（四）体检、考察、公示
体检参照现行公务员录用体检标准执行。体检合格的，由燕山大学人力资源处对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察。考察、体检不合格的，取消拟聘人选资格。
经体检、考察合格的，确定为拟聘人选，并报学校研究审定。拟聘人选在燕山大学官网（http://www.ysu.edu.cn）进行公示，公示期7个工作日。
（五）聘用
公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，经学校审议通过并报主管部门审批后，按相关程序办理聘用手续，签订聘用合同。被聘用人员按相关规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。对公示反映有严重问题并查有实据、不符合聘用条件者，取消拟聘人员资格。
对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。
对于在公开招聘过程中发现以及在公开招聘结束后查出的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）处理。
六、其他事项
1.以电话方式通知进入考核名单、考核的时间和地点等信息,请考生保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜。
政策咨询电话：0335-8074613 8387807（燕山大学人力资源处）
监督举报电话：0335-8058407（燕山大学监察处）
2.往返路费及住宿等费用由应聘人员自行解决。
3.学校位于河北省秦皇岛市河北大街438号，乘车路线如下：
（1）北戴河火车站：乘6路公共汽车到燕山大学站下车。
（2）秦皇岛火车站：乘6路、34路公共汽车到燕山大学站下车。
（3）山海关火车站：乘33路公共汽车到四道桥汽车站转34路、6路或32路公共汽车到燕山大学站下车。